Correct ang isang mommy dito. Iaadvance kasi ni company ang bayad sa paternity leave ni partner mo before po ito ireimburse ni SSS sa kanila kaya need ng approval ng boss pero baka di lang properly informed ang HR staff na nakausap ng partner mo since bago palang yung memo. Mandated po yan, nothing to worry, ibibigay nila yan sa partner mo sa ayaw nila or sa gusto nila. :)